Mit den Methoden Time Space Bridging, 1-2-4-all und Warm Data Lab hat Moderator Klaus Haasis – ask klaus! – unter der Überschrift “Reimagine Leadership” unsere Gedanken zur aktuellen Weltlage, zu uns persönlich und zur IZF gesammelt. In kleinen und größeren Gruppen haben wir uns darüber ausgetauscht und uns bestmöglich auf die weitere Diskussion und Zusammenarbeit eingestimmt. Als Ergebnis des Austauschs haben alle Teilnehmenden ein individuelles Commitment abgegeben, wie sie sich zukünftig zur Gestaltung und Weiterentwicklung der IZF einbringen wollen. Die Palette reichte dabei von mehr nach innen gerichteten Themen wie die gemeinsame Arbeit an der Organisation des Vereins bis hin zur Außenwirkung in Richtung Mitglieder und Öffentlichkeit, zum Beispiel über aktuelle Inhalte und Vernetzung.
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